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    2021-06-08
  • 广聚支部开展“两学一做”专题党课 暨学习教育部署会
  • 6月7日下午两点,广聚支部在三楼党建活动室召开“两学一做”专题党课暨学习教育部署会。党员、积极分子共12名参加了此次学习会。会议由支部书记项莉瑾主持。 在会上,项书记针对开发区、街道党工委工作部署,结合公司实际,集中学习了党章党规、习近平总书记系列重要讲话选篇等内容,并强调把 “两学一做”学习教育作为一项重要任务,制定学习计划,要求广大党员、积极分子将“两学一做”的精髓融入党员日常工作中,形成学习、工作常态化。会后,参会党员干部纷纷表示,要认真学习领会会议精神,积极投身到“两学一做”学习教育中,学党章党规,学系列讲话,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。
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    2021-06-08
  • 广聚高质量服务 企业满意送锦旗
  • 2016年6月2日,数源移动通讯设备有限公司给我公司赠送一面“倾情合作 热情周到 鼎力支持 无微不至”的锦旗,以表彰我单位在劳务派遣工作中所表现出的一丝不苟,精益求精的工作态度。这不仅体现出我单位尽职尽责的工作作风,也更加激励我们在今后的工作中再接再厉,争取取得更好的成绩!
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    2021-06-08
  • “两学一做”专题党课学习教育部署会--广聚党支部
  •  2016年是“十三五”规划的开局之年,也是全力以赴服务保障G20杭州峰会成功举办的决战之年。为全面贯彻落实中央、省、市和开发区的重要决策部署,进一步提高领导干部在新常态下推动发展的理论素养和领导能力。5月27日上午9点,广聚支部7名党员参加了由七格社区党委组织的、七格社区党委书记庞明传主持的“两学一做”学习教育部署会。  在会上,庞书记针对“两学一做”的内容:1、学习共产党党章党规;2、学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神;3、做合格党员。要求广大党员要深入学习党章党规,深入学习习近平总书记系列重要讲话,自觉用党章和党规党纪规范自己的言行,用党的理论创新成果武装头脑。  我们每位党员都要自觉加强思想政治建设,积极投身“两学一做”教育活动中,真正做一个“忠诚、干净、担当”的合格党员。                                                                                                                                             卢淑琴
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    2021-06-08
  • 恭喜董海鹰同志,方丽艳同志荣获“双美职工”称号
  • 企业职工是创业创新的主体。下沙打造高端智(制)造基地、美丽智慧副城,更离不开广大职工的支撑。 近日,杭州经济技术开发区启动首届“双美职工”评选。发掘开发区“生活美”,“工作美”的职工。我公司董海鹰同志、方丽艳同志凭着工作中兢兢业业、积极向上;生活中乐观开朗、乐于助人被评选为开发区“双美职工”。 希望广聚每一位员工都是“双美职工”。
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    2021-06-08
  • 劳务新政 | 派遣服务营改增税收政策最终确定
  • ☆财政部  国家税务总局☆   关于进一步明确全面推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知 财税〔2016〕47号 各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局)、国家税务局、地方税务局,新疆生产建设兵团财务局:   经研究,现将营改增试点期间劳务派遣服务等政策补充通知如下:   一、劳务派遣服务政策         一般纳税人提供劳务派遣服务,可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)的有关规定,以取得的全部价款和价外费用为销售额,按照一般计税方法计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。   小规模纳税人提供劳务派遣服务,可以按照《财政部 国家税务总局关于全面推开营业税改征增值税试点的通知》(财税〔2016〕36号)的有关规定,以取得的全部价款和价外费用为销售额,按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。 选择差额纳税的纳税人,向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用,不得开具增值税专用发票,可以开具普通发票。   劳务派遣服务,是指劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求,将员工派遣至用工单位,接受用工单位管理并为其工作的服务。     二、收费公路通行费抵扣及征收政策       (一)2016年5月1日至7月31日,一般纳税人支付的道路、桥、闸通行费,暂凭取得的通行费发票(不含财政票据,下同)上注明的收费金额按照下列公式计算可抵扣的进项税额: 高速公路通行费可抵扣进项税额=高速公路通行费发票上注明的金额÷(1+3%)×3% 一级公路、二级公路、桥、闸通行费可抵扣进项税额=一级公路、二级公路、桥、闸通行费发票上注明的金额÷(1+5%)×5% 通行费,是指有关单位依法或者依规设立并收取的过路、过桥和过闸费用。   (二)一般纳税人收取试点前开工的一级公路、二级公路、桥、闸通行费,可以选择适用简易计税方法,按照5%的征收率计算缴纳增值税。 试点前开工,是指相关施工许可证注明的合同开工日期在2016年4月30日前。 三、其他政策       (一)纳税人提供人力资源外包服务,按照经纪代理服务缴纳增值税,其销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金。向委托方收取并代为发放的工资和代理缴纳的社会保险、住房公积金,不得开具增值税专用发票,可以开具普通发票。   一般纳税人提供人力资源外包服务,可以选择适用简易计税方法,按照5%的征收率计算缴纳增值税。 (二)纳税人以经营租赁方式将土地出租给他人使用,按照不动产经营租赁服务缴纳增值税。 纳税人转让2016年4月30日前取得的土地使用权,可以选择适用简易计税方法,以取得的全部价款和价外费用减去取得该土地使用权的原价后的余额为销售额,按照5%的征收率计算缴纳增值税。 (三)一般纳税人2016年4月30日前签订的不动产融资租赁合同,或以2016年4月30日前取得的不动产提供的融资租赁服务,可以选择适用简易计税方法,按照5%的征收率计算缴纳增值税。 (四)一般纳税人提供管道运输服务和有形动产融资租赁服务,按照《营业税改征增值税试点过渡政策的规定》(财税〔2013〕106号)第二条有关规定适用的增值税实际税负超过3%部分即征即退政策,在2016年1月1日至4月30日期间继续执行。   四、本通知规定的内容,除另有规定执行时间外,自2016年5月1日起执行。     财政部 国家税务总局   2016年4月30日
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    2021-06-08
  • 劳动最光荣
  • “五月的鲜花开遍了田野······”,美丽的五月,属于劳动者的节日-----五一劳动节来了!为了纪念五一国际劳动节,响应”G20“的中心思想。丰富职工的日常生活,倡导健康向上的学习和生活方式,懂的劳动,学会感恩。公司特组织大家于2016年4月29日上午9:00在公寓进行卫生大扫除。 还没到约定的时间,大家就已经积极地自主开始活动。拿着夹子垃圾袋负责捡垃圾的;拿着锄头负责除草松土的、带着手套负责拔草的。不怕脏,不怕累,一个个在阳光下充分展示了什么叫做“劳动最光荣”。短短半小时的成果,装满了三个垃圾箱。 用劳动来庆祝五一劳动节,活跃了职工的课余的文化生活,增进了职工间的感情,也带来了节日欢乐的氛围。同时更能体会劳动节的含义。
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    2021-06-08
  • 朵朵女人花
  • 阳春三月,草长莺飞,花儿含笑。初春的杭州乍暖还寒,徐徐春风、微微细雨,我们迎来了第106届国际“三·八”妇女节。为了体现公司对女同胞的特别关爱,同时丰富大家的业余生活,培养团队意识。公司特发放了100元活动津贴,并提前2小时下班,让女职员以部门形式自主安排活动。同时,工会发放了餐巾纸、洗发膏及其他女士用品庆贺“三·八”节。 自主安排让活动的形式丰富多样,唱歌,看电影,聚餐。无不精神奕奕,喜露于表。通过这次活动,不仅放松了心情,更重要的是促进了同事间的感情,增强了我公司的凝聚力,使各位女同胞充分感受到了节日带给她们的喜悦和快乐!
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    2021-06-08
  • 平安志愿巡防,护航“G20”
  • 今年,响应开发区总工会提出的“服务保障G20峰会是开发区一切工作的圆心” 广聚工会紧紧围绕这一圆心,以五大理念为引领,以转型升级为主线,强化担当意识,补齐自身短板,主动介入、主动贴近中心工作,团结带领广大职工听党话、跟党走。 一、“平安G20”广聚工会在2月份成立了一支9人的职工平安巡防志愿者队伍,同时加强志愿服务培训,着力培养骨干志愿队伍,全力配合做好开发区“平安G20”活动,做好职工队伍的平安稳定工作。 二、大力弘扬劳模精神和“工匠精神”,保持和增强群团组织的政治性、先进性、群众性,做到依法维权,发挥主力军作用,确保全公司基层群团组织和职工队伍团结统一。围绕公司的新要求,积极探索广聚工会参与员工发生纠纷的“两轮驱动”工作机制,健全完善发生劳动纠纷时的“排摸、预警、应急、会商、联动”工作举措,关口前移,强化风险防范,尽最大努力构建和谐劳动关系,维护社会稳定。 广聚工会要切实强化困难职工帮扶救助工作,积极推行职工医疗互助保险,强化职工保障;要更加精准有效地开展帮扶工作,及时救助困难职工。要按照职工所盼、群团所能的原则,加强职工需求情况的调研,及时掌握职工的基本状况、思想动态和服务需求,为职工送培训、送文化、送法律、送保障、送健康.
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