春节将至，各大公司都已进入到年末冲刺阶段。古语有云：“良士在堂，役车其休，今我不乐，日月其慆。”意思是说，这么多优秀的人士都到了一起，这恰好是在我们该休息放松、欢聚的时候，如果这时候我都不及时放松、收获快乐，那太阳和月亮都要阴暗了。   2015年2月4日，距离农历新年还有几天时间，在春节来临之际，公司决定给每一位在职员工发放新年福利，此次福利发放由公司领导全权采办，根据公司的实际情况，本次福利为各土特产礼盒和现金红包组合：千岛湖土特产、百草味趣味零食及千岛湖野生土鸡等。     广聚公司发展至今，公司本着“客户的需要就是我们的追求，客户的要求就是我们的工作”的企业经营方针，以“对企业负责、对个人负责、对社会负责”为经营准则，以“社会效益带动经济效益”为服务理念经营公司拓展业务；公司成功的宗旨就是：让求职者放心、让求职者家人放心、让用工单位放心。使企业和员工共生、共赢、共同成长。   新年到，公司通过发放福利来表达对每一位员工的关心关爱，让我们一起欢欢喜喜过大年！告别硕果累累的2014年，迎接更加有挑战性的2015年，我们每个广聚人信心满满，相信在公司领导的正确指引下，广聚公司的2015年必定更加精彩！   最后在此，公司向全体员工及广大业主朋友送上新年祝福：新年快乐！羊年大吉！

 2015年1月30日（周五）下午14:30，在杭州经济技术开发区景苑小学报告厅开展“学在东部湾”、“书香东部湾”颁奖展演的活动。  首先进行“学在东部湾”、“书香东部湾”颁奖仪式，我公司被评为“书香东部湾”基层最佳服务图书室（馆）称号。其次观看了十佳“百姓学习之星”的精彩宣传纪录片。最后是示范社区学习共同体（文化艺术示范团队）的展演。  学习，让生活更美好！    

2014杭州千岛湖商会年会于2015年1月25日下午3点在杭州歌德大酒店举行。 会议形式简短的做了年终总结、报告，以及领导讲话。2015杭州千岛湖商会迎新晚会在17点30分正式开始，整场晚会总共与会人员有360人左右，节目全部出自商会成员单位，气氛热烈融洽。

 为了更好地做好公司安全工作，让全体职工及各店铺负责人掌握一定的消防常识及灭火、疏散和逃生等技能,提高全员安防意识确保公司人员生命及财产安全知识，于2015年1月29日在二楼会议室进行培训。 以下是简要内容： 一、燃烧的基础知识:      燃烧,俗称着火,是指可燃物与氧或氧化剂作用下发生的释放热量的化学反应,通常伴有火焰和发烟的现象。在时间或空间上失去控制的燃烧所造成的灾害叫火灾。任何物质发生燃烧都有一个由未燃状态转向燃烧状态的过程,这个过程的发生必备三个条件,即:可燃物、助燃物和着火源,并且三者要相互作用。  二、燃烧的类型与火灾形成的条件:  1、燃烧的类型可分为闪燃、着火、自燃、爆炸等几种。  2、火灾形成的条件:必须要有着火源、可燃物、助燃物缺一不可。  三、预防火灾就是要消除产生燃烧的条件  1、控制可燃物  2、隔助燃物  3、消除着火源等措施破坏产生燃烧的条件。   四、火灾有哪几种类型,各类火灾怎样选用灭火器具      凡失去控制,对财产和人身造成损害的燃烧现象,叫火灾。按燃烧的性质划分,火灾有五种类型,各类火灾所适用的灭火器如下:  A类,指含有碳固体火灾。可选用清水灭火器,泡沫灭火器,磷酸铵干粉灭火器(ABC干粉灭火器)。  B类,指可燃液体火灾。可选用干粉灭火器(ABC干粉灭火器),氧化碳灭火器,泡沫灭火器只适用于油类火灾,而不适用于极性溶剂火灾。  C类,指可燃汽体火灾。可选用干粉灭火器(ABC干粉灭火器),二氧化碳灭火器。  D类,指金属火灾,目前尚无有效灭火器,一般可用沙土。  E类,指带电燃烧的火灾。可选用干粉灭火器(ABC干粉灭火器),二氧化碳灭火器。  五、各类灭火器的使用方法:： 二氧化碳灭火器的使用方法     灭火时只要将灭火器提到或扛到火场,在距离燃烧物5米左右,放下灭火器,拔出保险销,一手握住喇叭根部的手柄,另一只手紧握启闭阀的压把。对没有喷射软管的二氧化碳灭火器,应把喇叭筒往上扳70~90度。事业时,不能直接用手抓住喇叭外壁或金属连接管止手被冻伤。灭火是当可燃液体呈流淌状燃烧时,使用者应将二氧化碳灭火剂的喷流由近到远向火焰喷射。如果可燃液体在容器内燃烧时,使用者应将喇叭筒提起,从容器的一侧上部向燃烧的容器喷射,但不能将二氧化碳射流直接冲击可燃液面上,以防止将燃液体冲击容器而扩大火势,造成灭火困难。使用二氧化碳灭火器时,在室外使用的,应选择上风方向喷射,在室内窄小空间使用的,灭火后操作者应迅速离开,以防窒息。  ABC干粉灭火器的使用方法      应注意不能将喷嘴直接对准液面喷射,防止喷流的冲击力使可燃液体溅出而扩大火势,造成灭火困难。如果当可燃液体在金属容器中燃烧时间过长,容器的壁温已高于扑救可燃液体的自燃点,此时极易造成灭火后再复燃的现象,若与泡沫灭火器、石棉布联用,这个道理。报告时一定讲清楚发生火灾的单位和详细地点,并尽可能讲清楚着火的对象、类型和范围。及时、准确报警,消防部门在接到报告后,就能迅速调派消防车赶到着火地点,并针对燃烧物的性质"对症下药"及时将火扑灭。  六、灭火的基本方法有哪些  1、隔离法:将着火的地方或物体与其周围的可燃物隔离或移开,燃烧就会因为缺少可燃物而停止。实际运用时,如将靠近火源的可燃、易燃、助燃的物品搬走,把着火的物件移到安全的地方;关闭电源、可燃气体、液体管道阀门,中止和减少可燃物质进入燃烧区域;拆除与燃烧着火物毗邻的易燃建筑物等。  2、窒息法:阴止空气流入燃烧区或用不燃烧的物质冲淡空气,使燃烧物得不到足够的氧气而熄灭。实际运用时,如用石棉毯、湿麻袋、湿棉被、湿毛巾被、黄沙、泡沫等不燃或难燃物质覆盖在燃烧物上;用水蒸气或二氧化碳等惰性气体灌注容器设备;封闭起火的建筑和设备门窗、孔洞等则灭火效果更佳。  3、冷却法:将灭火剂直接喷射到燃烧物上,以降低燃烧物的温度。当燃烧物的温度到该物的燃点以下时,燃烧就停止了。或者将灭火剂喷洒在火源附近的可燃上,使其温度降低,防止辐射热影响而起火。冷却法是灭火的主要方法,主要用水和二氧化碳来冷却降温。  4、抑制法:这种方法是用含氟、溴的化学灭火剂(1211)喷向火焰,让灭剂参与到燃烧反应中去,使游离基链锁(俗称("燃烧链")反应中断,达到灭火的目的。  以上方法在实用中,可根据实际情况,采用一种或多种方法并用,以达到迅速灭火的目的。  七、怎样参与灭火  "火光就是命令,火场就是战场"。在历次灭火战斗中,出现了许多为保护国家财产和人民生命安全而奋不顾身的先进事迹和英雄人物。然而,火场常常是人员众多,情况十分复杂的场所,要迅速地扑灭火灾,必须统一指挥,协调一致,才能做到有计划、有步骤、有成效地进行灭火战斗。 八、火险的处理程序:  1.第一时间切断电源并报警、扑救、疏散人群及物资。  2.报警不仅仅是拨打"119火警电话"同时应拉响警铃通知其它人员并集合义务消防队快速有报警时效地组织扑救,疏散人群及物资。  3,应讲明着火位置,火灾性质及大小,并讲明附近有标示性的建筑物,同时应安排相关人员到附近路口迎接消防车,并为消防车开辟通道,以便消防队能及时准确地赶到火灾现。楼房着火,浓烟往往朝楼梯口通道蔓延,楼上的人容易产生错觉,以为楼梯已被烧断,没有退路了,其实并未烧着,完全可以设法掩护面部夺路而出。如果被呛得透不过气来,可用湿毛巾捂住嘴鼻,贴近楼板或者干脆蹲下来走。即使楼梯被火焰封住了,在无出路时,也可以用湿棉被等物作掩护及早迅速冲出去。     

2015年1月28日,下午14:00，杭州下沙经济技术开发区浙江广聚人力资源开发有限公司行政三楼会议室。富文乡在杭创业人员和富文乡党委书记、乡长及相关人员学习实践办共同召开淳安富文商会成立座谈会。 目的是为了更好地发挥组织的特长和优势，整合各种资源，摸清各类青年的情况，为创业的农村青年提供信息支持、技术服务、资金扶持等，为有志青年创造良好的创业条件，扶持青年创业发展，营造关心和帮助农村青年发展的良好氛围。 富文乡40余名农村青年创业代表参加了本次会议，汇报了各自的创业情况并与区各相关部门负责人进行交流。会上，富文乡乡长方文田介绍了富文乡经济社会发展情况；与会人员自我介绍及座谈，推荐商会组织相关人员；通过商会成立及相关组成人员：商会会长朱朝富、商会副会长许伟权和郑卫平、商会秘书长王国军。最后，商会会长朱朝富先生做了讲话，内容重点推进“服务青年创业、培养农村青年各类人才、夯实基层基础”三大任务。并表述，企业无论大小，一定要自信，抓住平台，脚踏实地，相互帮助，相互支持，解决实际困难。充分利用资源，与推进科学发展。 同时，乡党委书记方爱民强调开展学习实践科学发展观要重实效，讲效果，切实为创业青年解决实际问题，进行有针对性的跟踪指导服务，尽力扶持农村青年创业等。 与会人员 商会会长朱朝富先生 荣誉证书 商会副会长郑卫平 商会秘书长王国军    

     转眼间忙碌的2014年已过去，充满期待的2015年向我们走来。新的一年，孕育新的目标和希望，广聚人力2014年年会于12月26日在大培训教室举行。滨江同事、淳安同事、江西同事、公司领导和董事欢聚一堂。      年会晚会现场充满了激情、热烈、活跃的气氛。在过去一年里，公司的业务逐步提升，这些都离不开公司全体成员的耕耘和付出。主持人激情洋溢地宣读2014年度优秀员工(黄舟勇、周文明)、优秀团队（滨江团队）等名单。公司全体员工也为获奖的优秀员工献上了最真诚的祝福和最热烈的掌声。      此次年会公司还为员工提供了一个展示自我和团队的舞台——歌曲比赛《相信自己》。各部门的伙伴们带来了形式各异的演唱表演。其次主持人安排了新颖别致的游戏，大家用心投入其中，呈现出广聚这个大家庭的欢乐盛宴。这些不仅给大家带来了欢声笑语同时也让同事之间彼此的心更加贴近。随着精神文明奖、二等奖、一等奖的抽取不断掀起年会的高潮。公司领导与员工亲情互动，让歌声、掌声、欢呼声一直在会场上荡漾。      光辉灿烂的2014年过去了，充满希望和挑战的2015悄然来临。在过去的一年里我们微笑过、艰难过、失去过、也收获过，面对2015，我们满怀憧憬，激情澎湃，有更好的业务等着我们去开发，更大的市场等着我们去征服，更壮观的事业等着我们去挥洒智慧和才能，让我们一起用信心和勇气，昂首阔步，去书写一个更加灿烂的未来。                                                                     场地布置                                                                      优秀门                                                                   董事长讲话                                                                    总经理讲话 新年祝福 2014年优秀员工（黄舟勇、周文明）及优秀团队（滨江团队） 收获喜悦 滨江组 办公室组 业务第一组 后勤事务组 业务第二组 领导组 歌曲《相信自己》获奖团队合影 活动——《心有灵犀》 活动——《奔跑吧》 话剧《大话西游》 话剧《上海滩》 话剧《河东狮吼》 话剧《还珠格格》 话剧《新白娘子传奇》              

 为丰富职工的业余生活，促进感情沟通；培养团队意识，创建和谐的生活。2014年11月22日，根据下沙开发区总工会举办的民营企业工会委员会沿江健步活动要求，我公司十余人积极参与。 活动围绕凝聚力量，奋发向上这个主题，坚持“友谊第一 比赛第二”的原则。活动激情而热烈，最后分别决出一、二、三名及优秀奖数名，我公司由工会宣传、组织委员黄舟勇代表团队抽取并获得了活动的二等奖。     这次活动的开展，体现了轻松和谐的氛围，培养了职工团队合作意识，增强了集体荣誉和奋发向上的精神；倡导“每天健身一小时，健康生活一辈子”的生活理念。      

   为丰富职工的业余生活，促进感情沟通；培养团队意识，创建和谐的生活。2014年11月22日，根据下沙开发区总工会举办的民营企业工会委员会沿江健步活动要求，我公司十余人积极参与。 活动围绕凝聚力量，奋发向上这个主题，坚持“友谊第一 比赛第二”的原则。活动激情而热烈，最后分别决出一、二、三名及优秀奖数名，我公司由工会宣传、组织委员黄舟勇代表团队抽取并获得了活动的二等奖。     这次活动的开展，体现了轻松和谐的氛围，培养了职工团队合作意识，增强了集体荣誉和奋发向上的精神；倡导“每天健身一小时，健康生活一辈子”的生活理念。